Scarica le "Linee Guida per i siti web della P.A. (PDF 761KB agg. luglio 2010)
Dublin core Al fine di favorire la ricerca delle informazioni essenziali contenute nei siti istituzionali, come approfondito anche nel successivo Capitolo 5 si consiglia di aggiungere al testo delle pagine web informazioni aggiuntive che ne descrivono determinate caratteristiche e i principali contenuti. Infatti l’HTML permette di inserire nei documenti delle parole-chiave, meta-dati, che ne descrivano il contenuto per consentire ai motori di ricerca di ottimizzare il recupero dell'informazione.
Contenuto minimo | Norma di riferimento | Eventuali vincoli | Indicazioni reperibilità |
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L’organigramma e l’articolazione degli uffici, le attribuzioni e l’organizzazione di ciascun ufficio anche di livello dirigenziale non generale, i nomi dei dirigenti responsabili dei singoli uffici, nonché il settore dell’ordinamento giuridico riferibile all’attività da essi svolta | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Organigramma" /> |
Le informazioni relative all’Ufficio relazioni con il pubblico (URP) | Legge 150/2000 |
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<meta name=“DC.Description” content="URP" /> |
Il programma triennale per la trasparenza e l'integrità ed il relativo stato di attuazione | Decreto legislativo 150/2009 |
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<meta name=“DC.Description” content="Trasparenza" /> |
Il Piano e la Relazione sulle performance | Decreto legislativo 150/2009 |
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<meta name=“DC.Description” content="Il Piano e la relazione sulle performance" /> |
L'ammontare complessivo dei premi collegati alla performance stanziati e l'ammontare dei premi effettivamente distribuiti | Decreto legislativo 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Premi e compensi" /> |
L'analisi dei dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti, sia per i dipendenti | Decreto legislativo 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Premi e compensi" /> |
I nominativi ed i curricula dei componenti degli Organismi indipendenti di valutazione e del Responsabile delle funzioni di misurazione della performance | Decreto legislativo 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Nominativi e CV dei Valutatori" /> |
I nominativi e i curricula dei dirigenti e dei titolari di posizioni organizzative, redatti in conformità al vigente modello europeo | Decreto legislativo 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Nominativi e CV Dirigenti e titolari posizioni organizzative" /> |
Le retribuzioni dei dirigenti, con specifica evidenza sulle componenti variabili della retribuzione e delle componenti legate alla valutazione di risultato | Decreto legislativo 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Retribuzioni Dirigenti" /> |
I curricula e le retribuzioni di coloro che rivestono incarichi di indirizzo politico amministrativo | Decreto legislativo 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Retribuzioni e CV per incarichi politici" /> |
Gli incarichi, retribuiti e non retribuiti, conferiti ai dipendenti pubblici e a soggetti privati | Decreto legislativo 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Incarichi a dipendenti e soggetti privati" /> |
I tassi di assenza e di maggiore presenza del personale distinti per uffici di livello dirigenziale | Legge 18 giugno 2009 n. 69 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Assenze e presenze" /> |
Il ruolo dei dirigenti | art.1, comma 7 del DPR 23 aprile 2004, n° 108 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Ruolo dirigenti" /> |
Il codice disciplinare | art. 55, comma 2 del dlgs 30 marzo 2001, n°165 così come modificato dall’art.68, comma 2 del dlgs 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Codice disciplinare" /> |
I contratti integrativi | art. 40 bis, comma 4 del dlgs 165/2001 così come sostituito dall’art. 55 del dlgs 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Contratti integrativi" /> |
La contrattazione nazionale | art 47, comma 8 del dlgs 165/2001 così come sostituito dall’art. 59 del dlgs 150/2009 | All’interno della Sezione denominata “Trasparenza, valutazione e merito”, raggiungibile da un link, chiaramente identificabile dall’etichetta “Trasparenza, valutazione e merito”, posto nell’homepage del sito istituzionale. | <meta name=“DC.Description” content="Contrattazione nazionale" /> |
L’elenco delle tipologie di procedimento svolte da ciascun ufficio di livello dirigenziale non generale, i termini e le scadenze per la conclusione di ciascun procedimento | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Procedimenti" /> |
Il nome del responsabile e l’unità organizzativa responsabile dell’istruttoria e di ogni altro adempimento procedimentale, nonché dell’adozione del provvedimento finale, come individuati ai sensi degli articoli 2, 4 e 5 della Legge 7 agosto 1990, n. 241 | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Responsabile procedimento" /> |
Le scadenze e le modalità di adempimento dei procedimenti individuati ai sensi degli articoli 2 e 4 della Legge 7 agosto 1990, n. 241 | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Scadenze dei procedimenti e adempimenti" /> |
L’elenco delle caselle di posta elettronica istituzionali attive | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” | associate al nome e cognome del dipendente destinatario o titolo dell’ufficio destinatario o descrizione della funzione cui la casella è riservata. | <meta name=“DC.Description” content="Posta elettronica istituzionale" /> |
L’elenco delle caselle di posta elettronica certificata | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” | costantemente disponibile all’interno della testata ovvero collocato in posizione privilegiata per visibilità della home page del sito. | <meta name=“DC.Description” content="Posta elettronica certificata PEC" /> |
Le pubblicazioni, i messaggi di informazione e di comunicazione | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” | <meta name=“DC.Description” content="Pubblicazioni”> | |
L’elenco dei concorsi | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Concorsi" /> |
L’elenco dei bandi di gara | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Bandi di gara" /> |
La pubblicità legale | art. 32 della Legge n 69/2009 |
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<meta name=“DC.Description” content="Pubblicità legale" /> |
L’elenco dei servizi forniti in rete | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Servizi di egovernment attivi" /> |
L’elenco dei servizi di futura attivazione | art. 54 del Decreto legislativo 7 marzo 2005, n. 82 “Codice dell’Amministrazione digitale” |
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<meta name=“DC.Description” content="Servizi di egovernment di futura attivazione" /> |
Privacy (come dettagliato al par. 4.6) | Decreto legislativo 2003, n. 196 “Codice in materia di protezione dei dati personali” |
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Note legali (come dettagliato al par. 4.6) |
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